求人サイト担当者にしつこくされたくない?

ナース求人サイトの利用で、担当者にしつこくされるのでは?

 

 

ナース求人サイトの利用で、担当者にしつこくされるのでは?
無理強いされるのでは?などと不安があることと思います。

 

 

 

あまり知られていないナース求人サイトや、
業績が良くない会社が運営している場合には、

 

担当者へのノルマがあることがあります。

 

 

 

 

 

こいう会社が運営しているサイトでは、しつこくされるということがあります。

 

 

 

 

見分ける方法としては、ある程度、知名度があるナース求人サイト
選べば問題はないと思います。

 

 

 

 

ただ、人によって感じ方というものに違いがあり、
同じ様に担当者は、対応をしたとしても、Aさんには好印象だったり、

 

Bさんには印象が悪く、
悪い口コミを書かれるというケースがあります。

 

 

 

 

この違いは、相性の問題、登録した看護師が何らなの不安や
疑念を持っていることにより、印象を悪くするということがあります。

 

 

 

 

ひかえめな対応をすれば、消極的と言われますので、
ある程度、積極的な対応することになります。

 

 

 

 

そのため登録した看護師に、早い段階で積極的な対応をします。

 

 

 

 

メールや電話で連絡をするのですが、何も返信がない場合には
対処が難しくなり、数回は積極的に連絡をすることになる思われます。
(運営会社によって、差がでてくると思いますが)

 

 

 

 

 

ただ、大手の場合には、忙しさが集中することがあります。

 

 

 

 

 

その場合に、連絡が遅れたり、時には連絡ができないということもまれにあるようです。
電話連絡が欲しくない方は、登録しないほうが良いでしょう。

 

 

 

 

もしくは、初回の電話はだけは対応をしその時の時間もないようであれば、
電話の最初に、○○分ほどしか時間がないということを伝え対応をします。

 

 

 

そこで電話にでれない趣旨を伝え、メールでの情報が欲しいこと、
興味がある求人には、こちらから連絡します。などと伝えれば、対応をしてれくるでしょう。

 

 

 

ただ、良い求人情報を得たいなら、一回だけ担当者との面談はしたほうがいいですよ。担当者からすると、希望や要望を把握している方であれば、

 

求人情報を適確にメールで送ることができます。

 

 

 

 

しかし、面談を行っていない看護師の場合には、どんな求人を送ればいいのかわかりません。
そのため求人情報を送りたいのですが、悩んだすえ送らないとなることになるかもしれません。

 

 

 

面談とは、ナース求人サイトの担当者と電話や直接お会いして
希望や要望、転職相談をおこなうものです。

 

 

 

時間としては、個人差がありますが、30分〜1時間前後になります。

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